崗位職責：
執行技術開發要求，帶領開發團隊，協調技術部與各部的協作。

任職要求：

1、大專以上學歷、電子技術/化學專業，年齡35歲以下；

2、5年以上5鋰離子電池相關從業經驗（必須熟悉鋰電池及PACK技術者）；

3、管理崗位3年以上經驗，熟悉人員管理，項目協調，技術把控；

4、工作主動積極，溝通能力強，思路清晰周全者。

具體要求：
1、熟悉鋰離子電池制作工藝對制關鍵工序有獨立見解，并有有效控制方法；
2、熟悉鋰離子電池相關標準，掌握電池測試方法，測試設備，測試結果評估等；
3、了解鋰電池應用領域，熟悉不同領域對電池性能要求，并掌握各領域內代表性客戶對電池性能的要求；
4、熱衷于鋰電池行業，了解同行業發展方向，能對公司發展提出合理建議，協助做出戰略決策；
5、團隊合作能力強，必須有新項目開發管理經驗，能有效推動新項目開發及實施；
6、善于溝通配合業務部同事，解決客戶提出的疑問及方案，配合生產提高生產效率及產品可開行，配合采購持續提高供應商水平。